Ανθρώπινο Δυναμικό

Τι περιλαμβάνει ένα Ολοκληρωμένο Πακέτο Παροχών Εργαζομένων;

Προσφέρετε αυτά τα στοιχεία για να προσελκύσετε και να διατηρήσετε τους καλύτερους υπαλλήλους

Εκτός από ένα ανταγωνιστικό Μισθός , ένα πακέτο παροχών εργαζομένων είναι ένα τυπικό και αναμενόμενο μέρος του συνόλου των εργαζομένων αποζημίωση πακέτο.



Οι μικρότεροι εργοδότες τείνουν να προσφέρουν λιγότερα στοιχεία στο πακέτο παροχών εργαζομένων - και μερικές φορές, καθόλου οφέλη. Ωστόσο, η πλειονότητα των μεγάλων εταιρειών και σχεδόν όλοι οι εργοδότες του δημόσιου τομέα παρέχουν ένα εκτεταμένο πακέτο παροχών στους εργαζόμενους.

Οι μικρές επιχειρήσεις που αναπτύσσονται και επεκτείνονται πρέπει να σχεδιάσουν μια προσεκτική σταδιακή εισαγωγή των παροχών των εργαζομένων, ώστε να μπορούν να συνεχίσουν να προσελκύουν και να διατηρούν ταλέντα για περαιτέρω ανάπτυξη και επέκταση. Οι εργοδότες μπορούν να επεκτείνουν αυτό το πακέτο παροχών εργαζομένων, εφόσον το επιτρέπουν οι πόροι.

Οι εργοδότες μπορούν προσαρμόστε ένα πακέτο παροχών εργαζομένων στις ανάγκες και τις επιθυμίες των εργαζομένων της, αλλά υπάρχουν αρκετές τυπικές προσφορές που πρέπει να συμπεριληφθούν.

Ασφάλεια υγείας

Μαμά μωρό και γιατρός που εξετάζει το μωρό

Fotosearch/Getty Images

Ασφάλεια υγείας είναι το θεμέλιο οποιουδήποτε ολοκληρωμένου πακέτου παροχών εργαζομένων που θέλουν και χρειάζονται οι εργαζόμενοι, και είναι το προτιμώμενο όφελος για τους εργαζόμενους της πλειοψηφίας των ανθρώπων που εργάζονται.

Η ποιοτική ασφάλιση υγείας σηματοδοτεί έναν εργοδότη ως εργοδότη της επιλογής όταν οι επιθυμητοί υποψήφιοι επιλέγουν ευκαιρίες εργασίας. Εάν έχετε την οικονομική δυνατότητα να προσφέρετε μόνο ένα επίδομα εργαζομένων, κάντε αυτό το επίδομα ασφάλιση υγείας για τους υπαλλήλους και τις οικογένειές τους. Θα είναι ευγνώμονες.

Χρόνος εκτός πληρωμής (PTO)

Κανένα ολοκληρωμένο πακέτο παροχών εργαζομένων δεν θα ήταν πλήρες χωρίς άδεια αποδοχών από την εργασία του εργοδότη. Ως μέρος ενός πακέτου παροχών εργαζομένων, οι εργοδότες παρέχουν μια ποικιλία επιλογών για PTO που ταξινομούνται με τρόπους που έχουν νόημα για τους εργοδότες και τους εργαζόμενους. Οι τύποι PTO που εμφανίζονται τακτικά σε ένα πακέτο παροχών εργαζομένων περιλαμβάνουν:

Για λόγους που περιλαμβάνουν την απλότητα και την έλλειψη επιθυμίας για τους εργαζομένους να λάβουν υπόψη το ρεπό, ένας αυξανόμενος αριθμός εργοδοτών κινείται προς τη χρήση πολιτικών PTO που εξαλείφουν τις ξεχωριστές ταξινομήσεις.

Βραχυχρόνια ασφάλιση αναπηρίας

Τρεις γενιές Καυκάσιων γυναικών που χαλαρώνουν μαζί

LWA/Dann Tardif/Getty Images

Η βραχυπρόθεσμη ασφάλιση αναπηρίας διασφαλίζει ότι οι εργαζόμενοι θα εξακολουθούν να λαμβάνουν ένα ποσοστό εισοδήματος εάν δεν μπορούν να εργαστούν λόγω ασθένειας ή τραυματισμού λόγω αναπηρίας. Συνιστάται η βραχυπρόθεσμη ασφάλιση αναπηρίας, ως μέρος ενός ολοκληρωμένου πακέτου παροχών εργαζομένων.

Ασφάλιση Μακροχρόνιας Αναπηρίας

Μακροχρόνια ασφάλιση αναπηρίας (LTD) είναι ένα ασφαλιστήριο συμβόλαιο που προστατεύει τους εργαζόμενους από απώλεια εισοδήματος εάν δεν μπορούν να εργαστούν λόγω ασθένειας, τραυματισμού ή ατυχήματος για μεγάλο χρονικό διάστημα.

Ορισμένες εκτιμήσεις αναφέρουν ότι ο μέσος εργαζόμενος με μακροχρόνια αναπηρία χάνει 2,5 χρόνια εργασίας. Άλλοι εκτιμούν ότι ένας εργαζόμενος έχει μία στις πέντε πιθανότητες να γίνει ανάπηρος και να μην μπορεί να εργαστεί για κάποιο χρονικό διάστημα.

Η μακροχρόνια ασφάλιση αναπηρίας είναι ένα από τα πιο σημαντικά στοιχεία ενός πακέτου παροχών εργαζομένων.

Οδοντιατρική ασφάλεια

Η οδοντιατρική ασφάλιση κρατά όλη την οικογένεια

Ariel Skelley / Getty Images

Διάφορα προγράμματα οδοντιατρικής ασφάλισης είναι διαθέσιμα στους εργοδότες ως μέρος ενός ολοκληρωμένου πακέτου παροχών εργαζομένων. Τα προγράμματα οδοντιατρικής ασφάλισης έχουν σχεδιαστεί για να βοηθούν στην κάλυψη του κόστους που βιώνουν οι εργαζόμενοι για την απόκτηση της απαραίτητης οδοντιατρικής περίθαλψης, τόσο προληπτικής όσο και έκτακτης ανάγκης.

Η οδοντιατρική ασφάλιση είναι συχνά διαθέσιμη από τον φορέα ασφάλισης υγείας του εργοδότη σε μειωμένες τιμές.

Vision Insurance

Ασιατική γυναίκα οπτομέτρης που εξετάζει ασθενή

Ned Frisk / Getty Images

Η ασφάλιση οράματος είναι συχνά μια προαιρετική προσθήκη σε μια ολοκληρωμένη πολιτική υγείας. Πληρώνει για τους εργαζόμενους να κάνουν τακτικές εξετάσεις όρασης και πληρώνει ένα ποσοστό του κόστους του διορθωτικού εξοπλισμού.

Ασφάλεια ζωής

Η ασφάλεια ζωής παρέχει ένα εκτιμώμενο δίχτυ ασφαλείας για τους εργαζόμενους και τις οικογένειές τους.

Maskot/Maskot/Getty Images

Η ασφάλιση ζωής είναι ένα εκτιμώμενο στοιχείο σε ένα ολοκληρωμένο πακέτο παροχών εργαζομένων. Οι περιζήτητοι εργαζόμενοι αναμένουν την ασφάλιση ζωής ως στοιχείο ενός ελκυστικού πακέτου παροχών εργαζομένων.

401(k) ή Άλλο συνταξιοδοτικό πρόγραμμα

Επιχειρηματίες που μιλούν στο λόμπι του γραφείου με έναν νέο υπάλληλο που προσέλαβαν.

John Wildgoose / Getty Images

Η ανταγωνιστική βασική αμοιβή, η ασφάλιση υγείας και το πρόγραμμα 401(k) είναι τα απαραίτητα οφέλη που είναι απαραίτητα για την προσέλκυση και διατήρηση ταλέντων στην εταιρεία σας.

Σύμφωνα με μια μελέτη του Watson Wyatt Worldwide, που σχετίζεται με το «The Human Capital Edge: 21 People Management Practices Your Company Must Implement (ή Αποφύγετε) για να Μεγιστοποιήσει την Αξία των Μετόχων», εταιρείες που δίνουν έμφαση σε καλύτερα πακέτα παροχών εργαζομένων και τα χρησιμοποιούν για να προσελκύσουν και να διατηρήσουν υψηλή -Το προσωπικό του διαμετρήματος προσθέτει 7,3% πρόσθετο κέρδος στο τελικό αποτέλεσμα.

Ευέλικτοι Λογαριασμοί Δαπανών Υγείας (FSA)

Αφροαμερικανός άνδρας γιατρός που εξετάζει το κοριτσάκι με τη μητέρα να παρακολουθεί.

Fotosearch / Getty Images

Καθώς τα ασφάλιστρα υγειονομικής περίθαλψης συνεχίζουν να αυξάνονται με ταχείς ρυθμούς, οι εργοδότες μετατοπίζουν συνεχώς το κόστος στους εργαζομένους με τη μορφή υψηλότερων συμπληρωμάτων, εκπτώσεων και δαπανών από την τσέπη τους. Για να βοηθήσουν στην αντιστάθμιση κάποιου από τα τσιμπήματα που σχετίζονται με αυτά τα υψηλότερα έξοδα, πολλοί εργοδότες εφαρμόζουν σχέδια Ευέλικτου Λογαριασμού Δαπάνης Υγείας (FSA).

Ένα πρόγραμμα FSA επιτρέπει στους υπαλλήλους να πληρώνουν για ορισμένα μη αποζημιωμένα έξοδα υγειονομικής περίθαλψης και εξαρτημένης περίθαλψης με δολάρια προ φόρων.